隨著城市化不斷的進(jìn)化，園林建設(shè)在城市發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)中都發(fā)揮著很大的左右，想必生活在城市間的朋友們應(yīng)該有感觸。那么園林行業(yè)發(fā)展如何？未來發(fā)展的趨勢會是一個什么形勢？對于要從事園林行業(yè)的朋友們來講，是一件及其重要的事情，可以作為一個參考。
改革開放以來，我國的城鎮(zhèn)化進(jìn)程速度極快，城鎮(zhèn)化率已從 1978 年的 17.90%躍升至 2016 年的 57.35%， 距離發(fā)達(dá)國家仍有較大差距，未來我國城鎮(zhèn)化率有較大可能繼續(xù)保持穩(wěn)定的增長趨勢。在城鎮(zhèn)化發(fā)展的中后期階段，城市質(zhì)量的要求不斷提升，市政園林、地產(chǎn)園林等園林行業(yè)將受益于城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城市質(zhì)量提升、基礎(chǔ)設(shè)施更新?lián)Q代等多重需求的逐步釋放。
按照規(guī)劃，2016 至 2020 五年間，市政園林市場空間預(yù)計為 12991.2 億， 年均 2500 億。根據(jù)《全國城市生態(tài)保護(hù)與建設(shè)規(guī)劃（2015-2020 年）》， 到 2020 年城市建成區(qū)綠地率達(dá)到 38.9%，城市建成區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到 43.0%，城市人均公園綠地面積達(dá)到 14.6 平方米。以 2020 年我國人口 14.5 億推算，2016 年至 2020 年 5 年間，新增綠地面積約 28 億㎡，每 億㎡投資額可達(dá) 450 億元，5 年內(nèi)新增園林綠化投資額可達(dá) 13000 億元。
園林行業(yè)的競爭格局由分散日趨集中，前 50 強(qiáng)企業(yè)市場集中度達(dá) 21.73%。我國風(fēng)景園林行業(yè)企業(yè)數(shù)量總計已超過 1.6 萬家，其中園林設(shè) 計類企業(yè) 1200 余家。整體而言，我國風(fēng)景園林行業(yè)呈現(xiàn)“大行業(yè)、小 公司”的特點(diǎn)。根據(jù)中國風(fēng)景園林歷年公布的園林 50 強(qiáng)企業(yè)名單及營 收整理可見，我國園林產(chǎn)業(yè)不斷集中，50 強(qiáng)企業(yè)的營收規(guī)模和市場占有 率實現(xiàn)高速增長，2010 年至 2016 年期間，50 強(qiáng)企業(yè)營收規(guī)模翻兩番從 154 億至 845 億，市場占有率從 4.53%猛增至 21.73%。
通過以上數(shù)據(jù)分析，園林行業(yè)并未飽和，處于未飽和狀態(tài)。
園林專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)前景如何，可以參考往年畢業(yè)生數(shù)據(jù)。畢業(yè)省畢業(yè)后均可到園林局、園林規(guī)劃設(shè)計院所、公園、相關(guān)企業(yè)、科研與教學(xué)單位及各級政府的行政管理部門從事研究和管理等工作。由于園林行業(yè)迅速發(fā)展，對于人才的需求也是快速增長的，但是園林行業(yè)人才流動性較大，主要是以下幾個方面的原因：一是薪酬和福利待遇不滿意，二是升值空間不大，三是缺乏學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會，沒有長期的職業(yè)生涯規(guī)劃，四是工作時間不固定，且工作強(qiáng)度較大。
隨著人民生活水平的不斷提高，對生活質(zhì)量、生存環(huán)境的關(guān)注日益增強(qiáng)。創(chuàng)建“園林城市、宜居城市”的理念正被越來越多的城市所接納，就業(yè)需求是比較大的。
